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Responsable Methodes H/F - 16

Description du poste

  • Transicia

  • Peujard - 16

  • Intérim

  • Publié le 24 Octobre 2025

Le poste et l'entreprise

À la recherche d'un poste stratégique mêlant coordination, analyse et technique ?

Devenez le pivot entre les équipes commerciales, techniques et opérationnelles.

Nous recrutons pour un de nos clients un Responsable Méthodes et Chiffrage (F/H) pour une longue mission.

Pré-requis du poste :

- Expérience confirmée dans le chiffrage et la gestion de projets dans le secteur du stand, de l'agencement ou de la menuiserie/bois

- Bonne maîtrise des matériaux et des procédés de fabrication (menuiserie, serrurerie, signalétique, modulaire).

- Capacité à lire des plans 2D/3D, à gérer des plannings et à piloter plusieurs parties prenantes

- À l'aise avec les outils numériques (ERP, Excel, Drive...).

Les avantages du poste :

- Une entreprise en développement, tournée vers l'innovation technique et la qualité de ses prestations.

- Télétravail possible 1 jour par semaine.

- Un rôle central, en lien direct avec la direction opérationnelle.

Voici les principales tâches que vous aurez à effectuer :

- Analyser les briefs clients en lien avec le commerce.

- Participer aux réunions de lancement de projet (commerce, BE, production).

- Élaborer les plannings prévisionnels et fixer les jalons clés.

- Réaliser les chiffrages (prévisionnels et détaillés) avec le chargé d'affaires.

- Arbitrer les choix techniques/esthétiques selon les contraintes budgétaires.

- Mettre à jour la base de données des coûts (matériaux, sous-traitants...).

- Vérifier la cohérence technique et financière des dossiers avant production.

- Contribuer à l'amélioration des process internes et outils de suivi.

Les avantages de postuler avec Transicia
- La garantie de recevoir une réponse à votre candidature
- Des entretiens centrés sur une recherche réelle et une écoute de votre projet
- Un debriefing de vos tests et évaluations et suivi de l'avancement de votre recrutement, même infructueux

Votre engagement avec Transicia
- Une totale loyauté jusqu'au bout des missions, de la transparence dans vos projets et disponibilités
- Un échange régulier avec votre consultant Transicia
- Un respect scrupuleux du secret professionnel et de la déontologie

Compétences requises

  • Capacité à synthétiser
  • Esprit d'analyse
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Chiffres clés de l'emploi à Cognac

  • Taux de chomage : 13%
  • Population : 18670
  • Médiane niveau de vie : 21000€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1970
  • Actifs : 8771
  • Nombres d'entreprises : 1501

Sources :


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