Moniteur Educateur en Eanm H/F - Espace d'Insertion En Région de Cognac
- CDD
- Espace d'Insertion En Région de Cognac
Les missions du poste
CDD POUR REMPLACEMENTS PONTUELS DE NOTRE ÉQUIPE PERMANENTE
Votre intervention s'effectue au sein de l'équipe pluridisciplinaire (ES, ME, AES, ...) prenant en charge l'accompagnement quotidien des personnes accueillies au sein de l'EANM (Résidences Treille - Faïencerie et SAJ
Conformément aux projets d'établissements, de services et dans le respect des droits des usagers, vous devrez :
- Mettre en oeuvre et suivre l'Action Educative des Services et des Projets personnalisés (PP) des usagers, en lien avec l'équipe ;
- Construire et suivre les projets personnalisés des résidents dont vous assurez la référence de projet ;
- Accompagner au quotidien les résidents, selon les services qui vous sont attribués ;
- Etre force de propositions dans la vie et le quotidien de l'établissement ;
- Faire le lien avec les familles, les tutelles et les partenaires ;
- Participer aux réunions éducatives.
De manière transverse, vous :
- Veillez à la sécurité des usagers, au respect des consignes de sécurité et prévenez les risques ;
- Pouvez être amené(e) à animer des groupes de travail sur des missions spécifiques ;
- Participez à la réalisation des tâches quotidiennes indispensables à la vie des établissements
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,connaissance publics TSA, handicap psychique,Expérience en services éducatifs,Expérience en hébergements ,participer aux réunion éducatives,accompagner au quotidiens les résidents,faire le lien avec les familles, les tutelles
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences requises
- Capacité d'écoute