Les missions du poste


Nous recherchons pour notre cabinet COGEP, notre futur(e) Collaborateur comptable confirmé F/H en CDI pour notre bureau situé à Cognac (16).En lien avec l'Expert-Comptable, vous interviendrez sur un portefeuille de sociétés variées au sein d'une équipe bienveillante et conviviale.Vous serez ainsi amené-e à :- la gestion et tenue d'un portefeuille clients variés (BA - BIC)- l'Établissement des déclarations fiscales,- l'Élaboration du bilan et liasse fiscale,- l'Arrêt des comptes annuels,Être un conseiller privilégié pour votre clientèle afin de les accompagner dans leur gestion.Le profil idéal :Vous bénéficiez d'une expérience réussie de 5 ans, vous permettant d'être autonome dès la prise de poste ? Vous êtes reconnu(e) pour votre savoir-être, votre sens du service et votre esprit d'équipe.Vous avez envie d'évoluer et de rejoindre un grand groupe qui permet autonomie et formation ?Ce que nous vous proposons :Un accompagnement personnalisé à la prise de poste,Des formations tout au long de votre carrière afin de maintenir et de développer vos compétences,Les avantages d'un groupe (CSE, Participation, Tickets Restaurant, Plan d'épargne entreprise.),Une prise en charge de la mutuelle (Famille) à 100% par l'employeur,1 jour de télétravail par semaine possible une fois opérationnel sur le poste.

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)Compétences: Logiciels comptables,BTS comptabilité et gestion,Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : gestion comptable et financière,Collaborer avec les tiers externes et internes (cabinet d'expertise comptable, banques, administration fiscale, autres services internes à l'entreprise, etc.),Assurer la conformité aux normes fiscales,Assurer la veille réglementaire comptable et fiscale via l'utilisation de plateforme numériquePermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: TechnicienSecteur d'activité: Activités comptablesListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Compétences requises

  • Bilan comptable
  • Autonomie
  • Établissement des déclarations fiscales
  • Veille réglementaire
  • Etablissement du compte d'exploitation
  • Fidélisation des clients
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