Responsable Infirmier Coordonnateur H/F - Ssiad Esa Tremä

L'association Tremä est un acteur reconnu du secteur médico-social en Charente Maritime intervenant dans le champ des personnes âgées et du handicap. A ce titre elle gère un SSIAD de 600 places, deux équipes ESA de 20 places chacune.Elle a également été choisi par l'ARS pour développer sur l'ensemble du département de la Charente-Maritime une équipe expérimentale spécialisée dans l'accompagnement des personnes atteintes de la maladie de Parkinson à domicile (ESPARK).
Placé(e) sous l'autorité de la Directrice du SSIAD, le/la responsable infirmier(e) coordonnateur(trice) assure et est garant pour le Service de Soins Infirmiers A Domicile sur le secteur défini de :- la continuité, la sécurité, la qualité des soins,- l'organisation et l'évaluation des soins ainsi que la coordination de tous les acteurs du domicile,- la mise en oeuvre du projet d'accompagnement en lien avec le projet de service,- la gestion des ressources humaines,- l'encadrement des stagiaires,- la gestion administrative du service,- le maintien des relations professionnelles avec les partenaires DAC/PTA (Dispositif d'appui à la coordination / Plateforme territoriale d'appui).Titulaire du diplôme d'état pour l'exercice de la fonction d'infirmier. Expérience professionnelle minimum requise dans l'intervention auprès de personnes âgées et/ou handicapées à domicile.Bonne maîtrise de l'outil informatique.Véhicule de service mis à disposition pour les déplacements professionnels.Ordinateur et téléphone mis à disposition.Poste administratif basé à Montendre. Cantons desservis : Jonzac et Archiac.

Experience: 1 An(s)Compétences: Communiquer avec les patients et leurs familles,Participer à des réunions multidisciplinaires,Maîtrise de l'outiPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: CadreSecteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgéesListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Gestion des ressources humaines
• Autonomie