Infirmier de Nuit H/F - Polyclinique de Grand Cognac
- CDI
- Polyclinique de Grand Cognac
Les missions du poste
Opportunité : Infirmier(e) de Nuit (H/F) en CDI - Polyclinique Chirurgicale Spécialisée en Orthopédie et Chirurgie Viscérale - 21 lits
Rémunération à partir de 3249 euros brut / mois + prime annuelle
(selon grille de classification pour infirmier débutant)
Nous sommes une clinique chirurgicale de renom spécialisée en orthopédie et chirurgie viscérale, animée par une équipe passionnée. Actuellement, nous recherchons un infirmier de nuit H/F dynamique et engagé(e) pour rejoindre notre équipe exceptionnelle et participer à notre quête d'excellence médicale.
Poste : Infirmier(e) de Nuit (H/F) en CDI
Responsabilités principales :
En tant qu'infirmier(e) de nuit au sein de notre clinique, vous occuperez un rôle crucial dans la fourniture de soins de qualité. Vos responsabilités comprendront notamment :
- Veiller attentivement sur les patients en phase post-opératoire dans les services d'orthopédie et de chirurgie viscérale.
- Administrer les traitements et les médicaments selon les protocoles établis.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médicale pour assurer une coordination efficace des soins.
- Répondre aux besoins urgents des patients et prendre des décisions éclairées en cas de situations critiques.
- Tenir des dossiers précis et communiquer de manière transparente avec les équipes de jour.
Qualifications requises :
- Diplôme d'infirmier autorisé et enregistré.
- Capacité à travailler de manière autonome avec un excellent jugement clinique.
- Aptitude à gérer efficacement les situations d'urgence.
- Engagement envers des normes élevées de soins et d'éthique professionnelle.
Organisation du service :
- Planning fixe attractif 12h/nuit et 1 week-end sur 3 travaillé.
- Travail avec 2 Aide-Soignant pour un service de 21 lits maximum ( moyenne de 15 patients sur l'année)
Avantages :
- Salaire selon la grille FHP en vigueur et Primes Segur 1 et 2
- Indemnité de nuit à hauteur de 22% (contre 15% pour la FHP)
- Prime d'établissement de nuit
- Prime IDE
- Prime de chaussure
- Prime d'assiduité
- Prime à l'installation 1500 euros (déménagement à plus de 100 km)
- Prime de cooptation possible
- Repas de nuit offerts
- Possibilité de logement les 2 premiers mois
- Accord jours d'ancienneté à partir de 7 ans
- Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 63% par l'employeur
- Opportunités de développement professionnel et de formations continues
- Environnement de travail collaboratif et stimulant
- Doublure assurée à votre arrivée
- CSE actif et prime de Noël
- Comité Qualité de Vie au Travail et RSE
- Parking salarié privé
Si vous êtes passionné(e) par les soins infirmiers de qualité et souhaitez contribuer à l'excellence médicale au sein d'une clinique spécialisée, nous vous encourageons vivement à postuler.
Poste de nuit en CDI à temps plein à pourvoir dès que possible.
En tant que salarié, vous pouvez bénéficier de la prime de cooptation dans le cadre du pack d'attractivité : https://gbna-sante.fr/recrutement/pack-attractivite
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Protocoles de soins,Apporter un appui technique au personnel,Concevoir des protocoles de soins,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Protocoles de soins,Apporter un appui technique au personnel,Concevoir des protocoles de soins,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences requises
- Autonomie
- Normes d'hygiène